بلاگی برای فایل فولدر

معرفی و فروش انواع فایل های آموزشی

بلاگی برای فایل فولدر

معرفی و فروش انواع فایل های آموزشی

بلاگی برای فایل فولدر
طبقه بندی موضوعی
کلمات کلیدی

کار عملی اصلاح و تغییر رفتار

پاورپوینت تغییر رفتار

دانلود خلاصه کتاب تصورات تربیتی آیزنر

دانلود کاربرگ رشد مهارت های اجتماعی

آموزش مهارت های اجتماعی به کودکان پیش دبستانی

پاورپوینت روش تحقیق پیشرفته

روش تحقیق پاورپوینت

انواع روش تحقیق کیفی ppt

دانلود رایگان کارتهای ویسکانسین

دانلود رایگان تشریح مسائل مکانیک کوانتومی زتیلی

خرید کتاب مکانیک کوانتومی زتیلی

دانلود رایگان جزوه علوم تربیتی

جزوه کارشناسی ارشد علوم تربیتی

دانلود جزوه کنترل کیفی مواد غذایی

دانلود رایگان خلاصه کتاب اقتصاد خرد محسن نظری

نمونه تمرینات مقاومتی

فیزیولوژی تمرینات مقاومتی

طراحی برنامه های تمرین مقاومتی

طراحی سیکلهای سالیانه تمرین

فیزیولوژی قلب گایتون ppt

نمونه سوالات متون حقوقی 4 پیام نور

نمونه سوال حقوق مدنی 4 با جواب

جزوه متون حقوقی ۴ رشته حقوق

پاورپوینت کبد.کیسه صفرا وهپاتیت های ویروسی

عملکرد کیسه صفرا

بیماری های کیسه صفرا

نمونه کار عملی تغییر رفتار

روشهای تغییر رفتار

کتاب درآمدی بر نظریه‌های فرهنگ و جامعه‌شناس

درآمدی بر نظریه‌های فرهنگ و جامعه‌شناسی

بایگانی
۲۸
ارديبهشت


کاربران گرامی ،این فایل حاوی مطالعه فایل سطوح تفسیر 5 گانه وکسلر با فرمت word (ورد -قابل ویرایش) در 8 صفحه می باشد که پس از پرداخت آنلاین ،میتوانید این محصول را دریافت و دانلود نمایید.

بخشی از متن سطوح تفسیر 5 گانه وکسلر :

سطح 1 – هوشبهر مقیاس کلی :

برای ارزشیابی سایر توانایی های شناختی ، پایه و بافت کلی را فراهم می کند.

معمولا تنها نمره ای است که بیشترین اعتبار و روایی را دارد.

موقعیت نسبی شخص را با همسالانش به دست می دهد.

یک برآورد کلی از توانایی های ذهنی او در اختیار می گذارد.

سطح 2 الف : هوشبهرهای کلامی و عملی :

بررسی هوشبهرهای کلامی و عملی ، و برسسی تفاوت نسبی بین آنها مهم است.

تفاوت ممکن است صرفا بیانگر اطلاعات سودمند باشد و الزاما نشانه ای از بیماری پنهان نیست.

در مواردی که تفاوت نمره ها 25 یا بالاتر باشد احتمال آسیب مغزی بیشتر است

هرگونه تفسیر در مورد تفاوت نمره های آزمودنی در هوشبهر های کلامی و عملی باید با در نظر گرفتن و توجه به وضعیت جمعیت شناختی وی صورت گیرد .

سطح 2 ب : هوشبهرهای کلامی و عملی

معانی وابسته به نمره های عامل مورد توجه قرار گیرد .

عامل آزادی از حواسپرتی (در مقیاس کودکان ) شامل محاسبه عددی ، فراخنای ارقام و رمز گردانی می باشد .

رهایی از حواسپرتی با تمرکز ، توجه و حافظه همبستگی نشان داده است .

پایین بودن نمره عامل رهایی از حواسپرتی ممکن است کاهش عملکرد آزمودنی در سایر حوزه ها را سبب شود ، لذا در برآورد قابلیت کلی شخص این نکته را باید مورد توجه قرار داد .

  • مبینا احمدی
۲۸
ارديبهشت

آزمون هوش وکسلر 4 در قالب پاورپوینت

کاربران گرامی ،این فایل حاوی مطالعه پاورپوینت آزمون هوش وکسلر 4 در حجم 22 اسلاید قابل ویرایش می باشد که پس از پرداخت آنلاین ،میتوانید این محصول را دریافت و دانلود نمایید.

عناوین:

تعریف هوش

نظریه های هوش

سوابق تاریخی تدوین آزمون

معرفی آزمون وکسلر 2

اطلاعات عمومی (ذخیره)

شباهت ها(اصلی)

لغات (اصلی)

محاسبه (ذخیره)

درک و فهم (اصلی)

فراخنای ارقام (اصلی)

مقیاس های عملی

تکمیل تصاویر (ذخیره)

تنظیم تصاویر (حذف)

طراحی مکعب (اصلی)

الحاق قطعات (حذف)

رمزگردانی (اصلی)

مازها (حذف)

تغییرات در وکسلر کودکان 4 نسبت به وکسلر 2

چند سوال

معانی هوشبهر کلی

شیوه تفسیر

جهت آشنایی شما عزیزان با محتوای پاورپوینت آزمون هوش وکسلر 4 ، بخشی از متن چند تا اسلاید را قرار می دهیم .

محتوای اسلاید 5

معرفی آزمون وکسلر 2

خرده آزمون ها

مقیاس های کلامی:

1. اطلاعات

2. شباهت ها

3. لغات

4. محاسبه

5. درک و فهم

6. فراخنای ارقام

محتوای اسلاید 15

طراحی مکعب (اصلی)

مهارت در حل مسئله غیر کلامی

مفهوم ساری غیر کلامی

سازماندهی ادراکی

تجسم دیداری- فضایی

بسیار پایا

همبستگی بالا با هوش عمومی (53% واریانس عامل G)

عدم کاهش نمره در اختلال روانی جز افسردگی

حداقل تاثیر پذیری از زمینه فرهنگی- تحصیلی

محتوای اسلاید 20

چند سوال

1. نمره گذاری آزمون هوش وکسلر بر چه اساسی است؟

2. تفاوت دختران و پسران در کدام خرده آزمون بیشتر است؟

3. حساس ترین خرده آزمون نسبت به ناتوانی های یادگیری کدام است؟

4. حداقل تاثیر پذیری از زمینه فرهنگی و تحصیلی در کدام خرده آزمون است؟

5. پایا ترین خرده آزمون در برابر نقایص عصبی کدام است؟

6. خرده آزمون های مثلث اضطراب کدام اند؟

7. حساس ترین خرده آزمون نسبت به آسیب مغزی کدام است؟

8. خرده آزمون هوش اجتماعی چیست؟

9.کدام هوشبهر بیشترین اعتبار و روایی را دارد؟

10. خرده آزمون های مربوط به عامل رهایی از حواس پرتی


آزمون هوش وکسلر 4


خرید اینترنتی آزمون هوش وکسلر کودکان


آزمون وکسلر کودکان 4


دانلود تست هوش وکسلر کودکان pdf


نمونه تفسیر تست وکسلر


تست وکسلر چیست


نرم افزار وکسلر 4


قیمت وکسلر ۴


وکسلر 4 دکتر کامکاری


  • مبینا احمدی
۲۸
ارديبهشت

کتاب تحقیقات بازاریابی بصورت خلاصه با فرمت word

کاربران گرامی، در این پست خلاصه کتاب تحقیقات بازاریابی اثر نارش. ک. مال. هاترا و ترجمه محمد زنجانی با فرمت ورد در ۳۳ صفحه آماده دانلود شده است،در زیر شرح مختصری از متن فایل را مشاهده مینمایید.در صورت نیاز می توانید این فایل را از وبسایت خریداری و دانلود نمائید.

فهرست مطالب خلاصه کتاب تحقیقات بازاریابی: 

مقدمه ای بر تحقیقات بازار
طبقه بندی تحقیق در بازار
فرآیند تحقیق در بازار
تعریف مسأله در تحقیقات بازار
فرآیند تعریف مسأله
رویکرد به مسأله
طرح تحقیق
طبقه بندی تحقیقات
تحقیقات اکتشافی:/ داده های قبلی / تحقیقات کیفی
تکنیک ها در مصاحبه عمقی
تحقیق توصیفی
مشخص کردن اطلاعات مورد نیاز
"تکنیکهای مقیاس بندی
نمونه گیری: طراحی و رویه ها
نمونه گیری: ملاحظات آماری
آماده سازی داده ها
توزیع فراوانی، جدول های توافقی وآزمون فرضیه ها
تهیه وارائه گزارش
فرآیند تهیه گزارش
بازاریابی بین المللی
دلایل توسعه ی بازاریابی بین المللی
محیط بازاریابی بین المللی
توسعه ی استراتژی بازاریابی بین المللی

تحقیقات بازاریابی :

عبارت است از فعالیت‌هایی که ارتباط لازم را بین مصرف‌کنندگان، خریداران و مدیران بازاریابی از طریق تبادل اطلاعات برقرار می‌کند.

در ابتدا هدف بازاریابی، پیدا کردن تکنیک‌هایی برای افزایش فروش بود و فهم و درک مشتریان هیچ جایگاهی در بازاریابی نداشت اما با گذر زمان و پیشرفت تکنولوژی تولید و پیشی گرفتن تولید کالاها و عرضه نسبت به تقاضا، مدیران بازاریابی به‌طور فزاینده‌ای اهمیت فهم و درک مشتریان پی بردند و امروز شعار بازاریاب‌ها این است: شناخت و درک خریداران به صورت انفرادی همراه با شناخت یک بخش بازاریابی تخصصی. امروزه تمامی شرکت‌های پیشرو در عرصه تولید و تجارت، جهت اثر بخشی بازاریابی از مجموعه‌ای از فنون تحقیقات بازاریابی بهره می‌گیرند و تحقیقات بازاریابی یکی از قوی‌ترین و مؤثرترین ابزارهای تصمیم سازی برای مدیران بازاریابی به‌شمار می‌رود.


خلاصه کتاب تحقیقات بازاریابی


دانلود خلاصه کتاب تحقیقات بازاریابی ( نگرشی کاربردی )


کتاب تحقیقات بازاریابی pdf


دانلود رایگان کتاب تحقیقات بازاریابی (نگرشی کاربردی)


جزوه تحقیقات بازاریابی pdf


خلاصه کتاب تحقیقات بازاریابی زهره دهدشتی


دانلود رایگان خلاصه کتاب تحقیقات بازاریابی سه استاد


کتاب تحقیقات بازاریابی مالهوترا pdf


تحقیقات بازاریابی doc

  • مبینا احمدی
۲۸
ارديبهشت

کاربران گرامی ،این فایل حاوی مطالعه پاورپوینت شناسایی و هدایت استعداد های کودکان WISC-IV در حجم 26 اسلاید قابل ویرایش می باشد که پس از پرداخت آنلاین ،میتوانید این محصول را دریافت و دانلود نمایید.

فهرست مطالب: 

1.معکب
2.مقیاس فهم کلامی (شباهت ها-واژگان-فهمیدن-اطلاعات-استدلال کلمه)
3.سه قاعده اجرایی عمومی
4.ظرفیت عدد
5.مفاهیم تصویر
6.رمز گذاری
7.واژگان
8.توالی عدد – حرف
9.استدلال ماتریس
10.فهمیدن
11.نماد یابی
12.تکمیل تصاویر
13.حذف کردن
14.اطلاعات
15. محاسبات
16.استدلال کلمه

جهت آشنایی شما عزیزان با محتوای پاورپوینت شناسایی و هدایت استعداد های کودکان WISC-IV، بخشی از متن را قرار می دهیم .

محتوای اسلاید 2

مکعب ها
در مقیاس استدلال ادراکی به تشخیص و شناسایی آسیب های مغزی می توان پرداخت در اکثر موارد ، نواقص ، آسیب ها و عوارض مغزی باعث می شود تا آزمودنی در مقیاس استدلال ادراکی نمرات پایین کسب کند. که آزمون طراحی با مکعب ها به عنوان کاربردی ترین آزمون در مقیاس استدلال ادراکی محسوب می شود که در راستای تشخیص و شناسایی آسیب های مغزی و ناتوانی روانی – حرکتی کاربرد دارد.
طراحی با مکعب که برای اولین بار در آزمون نظامی بتا کاربرد داشت هنوز هم به عنوان یک آزمون معتبر در مقیاس های هوشی قرار دارد.در این آزمون از آزمودنی خواسته می شود تا یک مدل ساختار یافته یا یک تصویر که از چیدن مکعب قرمز و سفید را مشاهده نماید و آن را بسازد.

در این آزمون مدیریت زمان ، تصویر سازی چند بعدی و از همه مهمتر پردازش دیداری فضایی بسیار حائز اهمیت است.

در فرایند نمره گذاری ، از امتیاز زمانی استفاده می شود و بدون امتیاز زمانی تنها به صحت و سقم طراحی با مکعب تاکید می شود.

در این آزمون ادراک دیداری یک عنصر بنیادی است و نقش تعیین کننده ای در عملکرد آزمودنی دارد و همچنین حرکت و شناخت با هم مرتبط هستند بنابراین فرایندهای شناختی با مهارت های حرکتی مرتبط است.

  • مبینا احمدی
۲۸
ارديبهشت


جزوه خلاصه درس مفردات 2 ارشد الهیات

دانشجویان گرامی، محصول مورد نظر شامل کامل ترین جزوه خلاصه درس مفردات 2 رشته علوم قرآنی و حدیث مقطع کارشناسی ارشد بهمراه نمونه سوالات امتحانی پایان ترم دانشگاه پیام نور می باشد که برای شما عزیزان گردآوری شده است. در صورت تمایل می توانید این محصول را از وبسایت خریداری و دانلود نمایید.

عنوان درس : مفردات قرآن 2

کد درس : 1220394

رشته تحصیلی : الهیات و معارف اسلامی گرایش علوم قرآن و حدیث ، علوم قرآن و حدیث

جزوه خلاصه درس مفردات 2

رهیافت هایی به مفردات 2

رهیافت هایی به مفردات قران کریم

جزوه درس مفردات 2

نمونه سوالات درس مفردات 2 با کد درس 1220394 با پاسخنامه

کارشناسی ارشد الهیات گرایش علوم قرآن و حدیث

راهنمای خرید و دانلود فایل

شما می توانید با کلیک بروی دکمه افزودن به سبد خرید سفارش خود را ثبت و بعد از آن فایل را دریافت نمایید

شما می توانید این مجموعه را به روش های زیر دریافت نمایید

۱- دریافت از طریق ایمیل

۲- دریافت از طریق دانلود

شما می توانید سفارش فایل را به روشهای زیر پرداخت نمایید

۱- واریز به حساب یا کارت به کارت

۲- پرداخت آنلاین

برای پرداخت از کلیه کارتهای عضو شتاب میتوانید استفاده نمائید.

بعد از پرداخت آنلاین لینک دانلود فعال و نمایش داده میشود ، همچنین یک نسخه از فایل همان لحظه به ایمیل شما ارسال میگردد. در صورت بروز هر مشکلی،میتوانید از طریق تماس با ما پیغام بگذارید و یا در تلگرام با ما در تماس باشید.

  • مبینا احمدی
۲۷
ارديبهشت


خلاصه کتاب نقشه راه تحول زنجیره تامین صنعت قند و شکر در ایران با فرمت pdf در حجم 132 صفحه که پس از پرداخت انلاین ،می توانید این محصول را دانلود و دریافت نمایید.

نگاهی مختصر بر کتاب :

نقش شکر به عنوان یک کالای بین‌المللی و استراتژیک در اقتصاد کشورها و همچنین قدمت بیش از 120 ساله این صنعت در کشورمان از یک سوی و مشکلات عدیده و ساختاری این صنعت از سوی دیگر، لزوم توجه ساختاری و فرابخشی به صنعت قندوشکر را کاملا ضروری نموده است.در همین راستا، در این کتاب که ماحصل انجام یک طرح پژوهشی ملی روی صنعت قندوشکر بوده است؛ نقشه راه تحول زنجیره تامین قندوشکر ایران طراحی شده است. به همین منظور، با بکارگیری رویکرد «مدیریت زنجیره تامین» و پیاده ‏سازی مدل شناخته شده SCOR روی زنجیره تامین صنعت قندوشکر و نیز با الگوبرداری از تجربیات موفق صنعت قندوشکر سایر کشورها، وضعیت مطلوب مدیریت زنجیره تامین صنعت شکر طراحی و نقشه راه نیل به وضعیت مطلوب تفسیر و ترسیم شده است.

مطالب کاملا کاربردی این کتاب که در هشت فصل تدوین گردیده است قطعا می‌تواند گره‌گشای خیلی از مشکلات فعلی این صنعت بوده و الگویی برای تحول سایر صنایع کشورمان قرار گیرد.

مطالعه این کتاب به لحاظ رویکرد نوآورانه آن در استفاده کاربردی از مدل SCOR به دانشجویان و دانشمندان مدیریت و مهندسی صنایع و همچنین به لحاظ نگاه کاربردی و ارایه نقشه راه و توصیه‏ های سیاستی قابل اجرا به دست‏ اندرکاران و سیاست‏گذاران صنعت قندوشکر کشور توصیه می‏ گردد.

فهرست فصل های خلاصه کتاب نقشه راه تحول زنجیره تامین صنعت قند و شکر در ایران:

فصل اول : وضع موجود زنجیره تامین کالای شکر در ایران

فصل دوم : تحلیل وضعیت موجود صنعت قند و شکر کشور با نگاه فرایندی

فصل سوم : الگو برداری از وضعیت حال حاضر زنجیره تامین شکر در کشور های موفق

فصل چهارم : وضعیت مطالوب مدیریت زنجیره تامین صنعت شکر (فرآیند و متصدیان )

فصل پنجم :شاخص های زنجیره تامین صنعت قند و شکر

فصل ششم : نقشه راه شکل دهی و سامان نهاد های جدید زنجیره تامین صنعت شکر

فصل هفتم : نقشه راه اصلاح فرایند های مطالوب زنجیره تامین صنعت شکر

فصل هشتم : جمع بندی و توصیه های سیاسی

  • مبینا احمدی
۲۷
ارديبهشت


خلاصه کتاب تجارب بین الملل، استراتژی بازرگانی و توسعه اقتصادی تالیف احمد آخوندی با فرمت pdf در حجم 30 صفحه که پس از پرداخت انلاین ،می توانید این محصول را دانلود و دریافت نمایید.

بخشی از متن خلاصه کتاب تجارب بین الملل، استراتژی بازرگانی و توسعه اقتصادی:

بخش اول

مبانی نظری، واقعیت ها و چارچوب های عملی

1- مبانی نظری و عملی سیاست بازرگانی

سیری در نظریه های تجارت بین الملل


خلاصه کتاب تجارت بین الملل، استراتژی بازرگانی و توسعه اقتصادی احمد آخوندی


بهترین کتاب بازرگانی بین الملل


کتاب بازرگانی بین الملل دکتر رحیم محترم


کتاب بازرگانی بین الملل، تئوری ها و کاربردها (با رویکرد مدیریت صادرات و واردات)


کتاب بازرگانی بین الملل pdf


کتاب استراتژی های بازرگانی بین المللی


کتابهای تجارت و بازرگانی


تئوری سیکل عمر کالا


کتاب بازرگانی خارجی


  • مبینا احمدی
۲۷
ارديبهشت


خلاصه ای جامع از کتاب مدیریت استراتژیک منابع انسانی آرمسترانگ ترجمه سیّد محمد اعرابی ، امید مهدیه با فرمت pdf با کیفیت عالی در 93 صفحه حاوی نکات مهم کتاب

بخشی از متن خلاصه کتاب مدیریت استراتژیک منابع انسانی آرمسترانگ:

فصل دوم

مفهوم و فرایند استراتزی

استراتژی

شامل تصمیم گیری درباره این است که مقصد کجاست و رسیدن به آن چگونه خواهد بود.

همانا بیان نیت (مقصد) است.
یعنی آنچه دوست داریم انجام دهیم و این که قصد داریم چگونه آن را به انجام برسانیم.

استراتژی ها: اهداف بلند مدت را تعریف می کنند ولی عمدتا تاکید آنها بر چگونگی تحقق این اهداف استه
استراتژی وسیله و ابزار ایجاد ارزش است.
استراتژی خوب، آن است که به کار آید، یا به عبارت بهتر راهنمای اقدامات هدفمند در جهت کسب نتایج لازم
مفهوم استراتژی بر ۳ مفهوم دیگر استوار است: مزیت رقابتی، قابلیت های متمایز، هماهنگی استراتژیک

مزیت رقابتی:

اولین بار توسط مایکل پورتر مطرح شد. مزیت رقابتی نصیب شرکتی می شود که برای مشتریانش ارزش قائل شود، شرکت ها برای کسب مزیت رقابتی، بازار هایی را برای فعالیت برمی گزینند که بتوانند در آنها بهتر عمل کنند و با بهبود مستمر موقعیت شان، در واقع خود را به هدف متحرکی برای رقبایشان بدل می سازند.

استراتژی مزیت رقابتی عبارتند از:

نوآوری = تولید کننده ای منحصر به فرد و یگانه بودن

کیفیت = عرضه و ارائه کالاها و خدمات دارای کیفیت عالی به مشتریان

رهبری هزینه نتیجه برنامه ریزی شده سیاست هایی که هدفشان « مدیریت صحیح و مخارج است»

قابلیت های متمایز:

کی مطرح می سازد «فرصت های فراروی شرکت برای حفظ مزیت رقابتی را معمولا قابلیت های آن تعیین می کنند.
قابلیت های متمایز عبارتند از آن دسته مشخصات و ویژگی هایی که رقیبان نمی توانند از آنها الگو برداری یا آنها را تقلید کنند یا اینکه اصلا دشوار بتوان آنها را تقلید کرد. قابلیت های فنی بیشتر تقلید شدنی هستند.

پرهاد و همل: بر آن هستند که مزیت رقابتی در بلند مدت برای شرکتی ایجاد می شود که دارای « شایستگی محوری» است و این شایستگی برتر از رقباست.

قابلیت های متمایز با شایستگی های اصلی، نشان دهنده آن هستند که سازمان در انجام چه کاری تخصص دارد یا بی نظیر است و در عین حال بیان می کنند که سازمان می تواند این کار را بهتر از دیگران و رقبایش انجام دهد.


کتاب مدیریت استراتژیک منابع انسانی آرمسترانگ به صورت خلاصه


دانلود رایگان کتاب مدیریت استراتژیک منابع انسانی آرمسترانگ


پاورپوینت مدیریت استراتژیک منابع انسانی مایکل آرمسترانگ


مدیریت استراتژیک منابع انسانی آرمسترانگ pdf


مدیریت استراتژیک منابع انسانی آرمسترانگ ppt


خلاصه مدیریت استراتژیک منابع انسانی آرمسترانگ


پاورپوینت کتاب مدیریت استراتژیک منابع انسانی آرمسترانگ


دانلود کتاب کامل مدیریت استراتژیک منابع انسانی مایکل آرمسترانگ


مقاله مدیریت استراتژیک منابع انسانی


  • مبینا احمدی
۲۷
ارديبهشت


خلاصه کتاب مدیریت زنجیره تامین در عصر جدید تالیف یحیی زارع مهرجردی ، میترا موبد با فرمت pdf با کیفیت عالی در 35 صفحه حاوی نکات مهم کتاب

فصول خلاصه کتاب:

فصل اول: کلیات زنجیره تأمین.Error ! Bookmark not defined

فصل دوم: شکستگی و انحراف اطلاعات

فصل سوم: مشارکت و هماهنگی در زنجیره تأمین

فصل چهارم: اعتماد و امنیت در زنجیره تأمین

فصل پنجم: اطلاعات و زنجیره تأمین

فصل ششم: قراردادها در زنجیره تأمین ۲۵

فصل هفتم: فناوری های جدید در مدیریت زنجیره تامین

فصل هشتم: زنجیره تامین پس رو

فصل نهم: کاربردهای پژوهش عملیاتی در زنجیره های تامین پیشرفته

بخشی از متن خلاصه کتاب مدیریت زنجیره تامین در عصر جدید:

تعریف زنجیره تأمین

زنجیره تأمین بخش از کسب و کار نیست، بلکه شبکه ای ست از سازمان ها و مدیریت زنجیره تأمین عبارت است از استقرار روابط بین بخشی با مشتریان و تأمین کنندگان کلیدی این شبکه از نظر تئوریک تاکنون تعریف های متعددی برای مدیریت زنجیره تأمین ارائه شده که هر کدام به نوعی متأثر از دوره های تاریخی و دیدگاه های غالب در آن دوران بوده است .

- گروهی از محققین زنجیره تأمین را به روابط میان خریدار و فروشنده محدود کرده اند .

در آن نگرش با تمرکز بر عملیات خرید در یک سازمان، مدیریت زنجیره تأمین مترادف با "مدیریت خرید" در نظرگرفته می شود.

- گروهی دیگر دید و سیع تری نسبت به موضوع دارند و آن را شامل تمام منابع تأمین برای سازمان می دانند .

- برخی دیگر از نویسندگان زنجیره تأمین را شبکه ای از تسهیلات و گزینه های توزیعی می دانند که به تدارک توزیع محصولات برای مشتریان نهایی می پردازد. انجمن متخصصان مدیریت زنجیره تأمین) CSCMP( مدیریت زنجیره تأمین را شامل برنامه ریزی و مدیریت همه فعالیت های مرتبط با منبع یابی و تأمین، تغییر و تبدیل، مدیریت لجستیک، هماهنگی و مشارکت با اجزای مختلف شامل تأمین کنندگان، واسطه ها ، تأمین کنندگان خدمات لجستیکی و مشتریان می داند .


خلاصه کتاب مدیریت زنجیره تامین در عصر جدید


مدیریت زنجیره تامین pdf


فرایندهای اصلی مدیریت زنجیره تامین


انواع زنجیره تامین


زنجیره تأمین


مدیریت زنجیره تامین ppt


اهداف زنجیره تامین


مدیریت زنجیره تامین تعریف تاریخچه اهداف فرایندها مزایا و موانع


مدیریت زنجیره تامین پایدار



  • مبینا احمدی
۲۷
ارديبهشت


خلاصه ای جامع از کتاب مدیریت فراملی و جهانی نگرش تطبیقی دکتر شمس السادات زاهدی با کیفیت بسیار عالی با فرمت pdf در حجم 70 صفحه حاوی نکات مهم کتاب

این کتاب برای دانشجویان رشته مدیریت به عنوان منبع اصلی و مکمل برای دروس «مدیریت تطبیقی» و «مدیریت رفتار سازمانی بین‌المللی»، هر یک به ارزش 3 واحد تدوین شده است. امید می‌رود علاوه بر جامعه دانشگاهى، مسئولان و دست‏اندرکاران وزارتخانه‌‏ها و سازمانهایى که نمایندگیهایى در خارج از کشور دارند و آنانى که فعالیتهایى را در فراسوى مرزهاى کشور انجام مى‌‏دهند اعم از بخش عمومى و خصوصى نیز از آن بهره‌‏مند شوند.

فصول خلاصه کتاب:

فصل اول: کلیات
فصل دوم: سیر تطور مدیریت فراملی و جهانی
فصل سوم: ویژگیهای مدیران سازمانهای فراملی و جهانی
فصل چهارم: سازماندهی در مدیریت فراملی و جهانی
فصل پنجم: کنترل سازمانهای فراملی و جهانی
فصل ششم: رهبری در عرصه فراملی و جهانی
فصل هفتم: اثربخشی گروههای کار
فصل هشتم: هم‌افزایی فرهنگی
فصل نهم: ارتباطات فراملی و جهانی
فصل دهم: مذاکرات فراملی و جهانی
فصل یازدهم: مدیریت منابع انسانی در عرصه فراملی و جهانی
فصل دوازدهم: آموزش مدیران فراملی و جهانی
فصل سیزدهم: نظام روابط کار در عرصه فراملی و جهانی
فصل چهاردهم: اخلاقیات در مدیریت فراملی و جهانی
فصل پانزدهم: ریسک سیاسی

بخشی از متن خلاصه کتاب مدیریت فراملی و جهانی نگرش تطبیقی :

مدیریت فراملی

به کارگیری مفاهیم و تکنیک های مدیریت در یک محیط بین المللی
مجموعه ای از وظایف برنامه ریزی سازماندهی هدایت و کنترل منابع انسانی در فراسوی مرزهای ملی
سازمان فراملی: سازمانی است که فعالیتش را در بیش از یک کشور انجام می دهد و ذینفعان مختلف از کشورهای گوناگون دارد و خدمات و کالاهایش را به بیش از یک کشور عرضه می کند.
مدیر فراملی : فردی است که مفاهیم و تکنیک های مدیریت را در سازمانهای فراملی به کار می گیرد و افراد و امکانات متعلق به فرهنگ ملی گوناگون را سازماندهی می کند. توسعه ارتباطات با کشورهای دیگر در زمینه های گوناگون استفاده از مدیران با توانایی نگرش مثبت به مسائل بین المللی با گسترده مهارت های مدیریتی
جهانی شدن : گره خوردن رویدادهای اجتماعی و روابط اجتماعی سرزمین های دوردست با تار و پود و جوانب دیگر در مقیاس موضعی یا محلی
مهمترین ویژگی دنیای امروز، پویایی و تحرک بی سابقه است.
عدم جهت گیری با بلنلیه
تلاش برای جهت دهی به بازار
پیچیدگی پویا = ابهام وابستگی به تعداد

هدیه محصول :

نمونه سوالات درس مدیریت جهانی با پاسخنامه با کد درس 1218501

  • مبینا احمدی